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Senior Manager SIRH (H/F)

Référence : 18749
Département : 75 - Paris - Île-de-France
Ville : Paris
Type de contrat : CDI
Rémunération : 60/75K€

Nous recherchons actuellement pour l’un de nos clients Entreprise un(e) Senior Manager SIRH (H/F) dans le cadre d’un CDI pour donner suite à une croissance.

Pay Job est un cabinet de recrutement dédié aux professionnels de la paie, appartenant au groupe Linking Talents (champion de la croissance 2018 et 2019, CA de 8 millions d’euros sur 2019 et plus de 30 consultants experts en recrutement de profils spécialisés). Nous sommes reconnus sur le marché de l’emploi ainsi que par nos clients et candidats pour notre savoir-faire, notre réactivité et notre fiabilité.

Notre valeur ajoutée ?  Fort d’une expérience de plus de 12 ans dans le recrutement et l’accompagnement RH, nos consultants sont animés par l’ambition de vous offrir une expérience transparente et satisfaisante, gage d’une collaboration sur le long-terme.

Que vous souhaitiez approfondir votre expertise fonctionnelle, acquérir ou développer des connaissances techniques, mettre en application vos qualités managériales, élaborer des offres commerciales et/ou vous investir dans des projets internes, notre client vous accompagne dans votre projet.

Vos responsabilités et missions possibles, selon vos missions et votre expérience:

Sur l’axe opérationnel, dans le cadre de vos missions :

  • Rédaction d’étude de cadrage du projet et / ou de conception générale sur un domaine fonctionnel déterminé ;
  • Encadrement opérationnel d’une équipe composée d’au moins 5 personnes ;
  • Pilotage projet (suivi des charges, risques et du planning, plan d’actions pour maitriser les charges, délais et risques) ;
  • Animation comité de projet / pilotage ;
  • Avant-vente.

Sur l’axe commercial :

  • Rédaction et évaluation de la solution fonctionnelle et technique de la proposition commerciale ;
  • Pilotage de toutes les étapes liées aux propositions commerciales (détection, pilotage de la proposition, soutenance) ;
  • Closing des propositions ;
  • Contribuer au développement commercial et au rayonnement du cabinet.

Sur l’axe Engagement / Management :

Recrutement : Closing de candidats ;

  • Performance des consultants : management de la performance et de la satisfaction des consultants à travers d’actions de coaching ou autres actions RH ;
  • Offres / chantiers : construction d’offres à valeur ajoutée ou conduite de chantiers RH, business, métier permettant de pérenniser et faire évoluer l’entreprise ;
  • Faculté à évoluer dans un environnement complexe et hostile (gestion de conflits, arbitrage de solutions …).

Profil recherché :

Cumulant plus de 10 années d’expérience dans les SIRH et comme manager / senior manager, vous gérez au quotidien vos missions, vos projets et votre périmètre commercial en toute autonomie tout en favorisant la satisfaction de vos clients sur le long terme ;

Votre expertise sur plusieurs SIRH et vos qualités managériales sont reconnues, y compris dans des contextes complexes ou challengeants ;

Vous vous distinguez par votre vision stratégique et votre capacité à la partager en interne, auprès des clients et en prospection commerciale ;

Vous faites preuve d’initiative et de souplesse et savez faire grandir vos équipes, humainement et opérationnellement.

Informations :

  • Rémunération entre 60 et 75k selon profil ;
  • CDI ;
  • Prise de poste le plus tôt possible mais possibilité de gérer un préavis ;
  • Accès : Métro 7 ou 14 Pyramides – Métro 1 Palais Royal Musée du Louvre – Métro 3 Quatre-Septembre – RER A Gare Auber.

Je vous invite à postuler si vous vous reconnaissez dans ce poste.

 

 

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