Référence : 19485
Département : 92 - Hauts-de-Seine - Île-de-France
Ville : Nanterre
Type de contrat : INTERIM
Rémunération : 28/33K€
Nous recherchons pour un de nos clients Grand Groupe, un Gestionnaire de Paie (H/F) dans le cadre d’une mission intérim de 4 – 6 mois.
Au sein du service paie de 10 personnes et rattaché à la responsable, vous avez pour missions :
Paie et Administration du personnel :
– Réaliser la paie dans son intégralité, de la préparation au contrôle des bulletins de salaire, dans le respect de la législation, du conventionnel et contractuel
– Recueillir et traiter les informations sur les données administratives, les salaires et les éléments variables de paie des salariés
– Enregistrer et gérer les éléments de rémunération définis dans les contrats de travail
– Contrôler les paies et les rémunérations annexes (intéressement, participation…)
– Assurer la gestion des déclarations et versements aux différents organismes sociaux
– Suivre les arrêts de travail (contrôle des IJSS), les absences
– Suivre et saisir mensuellement les cotisations de retraite et de prévoyance et reversement aux organismes concernés
– Assurer la comptabilisation de la paie et des charges sociales et justifier les écarts
– Constituer et vérifier mensuellement les dossiers SOX
– Demander, suivre et contrôler les paiements d’aides à l’embauche pour les salariés en alternance
Reporting :
– Rédiger des courriers (attestations diverses…)
– Mettre en œuvre les différents reporting selon leur périodicité et réaliser le reporting à la demande
Communication:
Répondre aux demandes de renseignements liées à la paie (demandes issues des salariés, des managers, des équipes RH…)
Vous justifiez d’une expérience de 2 ans minimum sur ce type de poste.
Vous disposez d’un très bon relationnel et vous savez vous intégrer dans une équipe dynamique. La connaissance de Meta4 serait un avantage à votre candidature.
Poste à 35h, à pourvoir rapidement sur Nanterre, proche RER A Nanterre Préfecture
92000 Nanterre
Rémunération : 28/33k€