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Contrôleur de gestion sociale et paie (H/F)

Référence : 21179
Département : 92 - Hauts-de-Seine - Île-de-France
Ville : Gennevilliers
Type de contrat : CDI
Rémunération : 35/42K€

Payjob, cabinet de recrutement dédié aux métiers de la paie depuis plus de 12 ans, accompagne ses clients et candidats avec réactivité et transparence.

Notre force ? Notre compréhension du secteur de la paie et de ses spécificités métiers nous permet d’accompagner nos talents à chaque étape du recrutement : du premier échange à l’intégration en entreprise.

Nous recherchons pour un de nos clients (PME), un profil de Gestionnaire de paie et contrôle de gestion sociale  (H/F) en CDI.

Au sein d’un service paie de 4 personnes vous avez pour missions :

– Prise en charge d'un périmètre de 200 paies de l'entrée à la sortie en secteur BTP. (Env 50% du poste)

•          Contrôle des DSN.

•          Établir les déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles via la DSN

•          Répondre aux questions des salariés en matière d’administration/paie (congés, absences, mutuelle, …)

•          Gestion des dossiers du personnel

•          Suivi des affiliations mutuelles et dossier prévoyance,

•          Suivi des absences (maladie, congés, absences …),

 

Reporting social :

•  Collecte et analyse de données sociales

•  Recueillir, analyser et synthétiser les informations et les données sociales quantitatives.

•  Contrôler la cohérence et la fiabilité des données sociales.

•  Enquêtes et études statistiques

•  Répondre aux demandes ponctuelles d’informations.

•  Assurer un reporting mensuel des données : création de tableaux de bord mensuels sur plusieurs indicateurs sociaux (effectifs, pyramide des âges, ancienneté, turn over…).

•  Réaliser des études spécifiques (égalité professionnelle, formation en alternance, suivi d’indicateurs, coûts des projets RH, absentéisme, masse salariale…).

• Remplir les obligations légales : bilan social, NAO, rapport social, égalité hommes femmes, DOETH (déclaration annuelle obligatoire d’emploi des travailleurs handicapés)…

De formation supérieure en paie, vous justifiez d’au minimum 2 ans d’expérience sur un poste en contrôle de gestion sociale. Vous maitrisez le reporting social.
Vous faîtes preuve de rigueur, d'autonomie, vous possédez un excellent relationnel, vous avez la capacité à travailler en équipe et vous avez une affinité avec les nouvelles technologies.

Logiciel : Talentia (non exigé)

Prise de poste : ASAP – préavis gérable.

Lieu : Gennevilliers (92230)

Accès : Rer C – arrêt -> Les Grésillons

Rémunération : 38/42K€

Avantages :  CSE/ primes de participation et intéressement / tickets restaurant

L'entreprise peut vous accompagner sur la partie paie.

 

   

Les informations communiquées en postulant à cette annonce font l’objet d’un enregistrement informatique, dans le respect du Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).

Pour connaître la politique de protection des données personnelles de notre société, et l’ensemble de vos droits, nous vous invitons à cliquer ici.

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