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Dossier 360 : la période d’essai

26/05/25

Notre Dossier 360 sur la période d'essai

Par Linking Talents

Dossiers 360

Entreprise

Juridique & RH

Le recrutement

Ce dossier 360 vous est présenté en collaboration avec notre cabinet de recrutement en Juridique et RH, Legal & HR Talents. Créé en 2019, notre cabinet vous accompagne dans tous vos recrutements, qu’il s’agisse de postes en CDI, en CDD, en Intérim ou Management de Transition (Intérim Cadres).


Florent Dubois, expert en recrutement sur les profils du Juridique et des RH
"En résumé, la réussite d’une période d’essai repose sur une équation subtile entre attentes, communication, posture et alignement mutuel."

La validation de la période d’essai se joue dès le Recrutement

Florent Dubois, Consultant en Recrutement expérimenté du cabinet Legal & HR Talents, nous donne tous ses conseils pour maximiser les chances de réussite d’une période d’essai pour les nouveaux collaborateurs intégrés au sein d’une entreprise.

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Le renouvellement de la période d’essai : quelles modalités pour l’entreprise ?

Renouveler une période d’essai est une pratique strictement encadrée par le Code du travail, à utiliser avec précaution, pour des raisons juridiques et managériales.

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Top 7 des motifs de rupture de la période d’essai

Dans cet article, nous revenons sur les principales raisons de rupture de la Période d’Essai, afin de mieux les anticiper et prévenir ces situations.

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Les chiffres clés de la période d'essai

La période dessai, instant clé du parcours professionnel, constitue une phase dévaluation mutuelle, tant pour les nouveaux arrivants que pour les entreprises. Découvrez tous les chiffres à connaître sur cette phase décisive de la vie professionnelle !

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FAQ : tout savoir sur la période d’essai

Nous compilons ici toutes les réponses à vos questions d’ordre légal et pratique pour mettre en place, renouveler, rompre ou faire de vos périodes d’essai un succès !

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C’est la fin de ce Dossier 360. Nous remercions LEGAL & HR TALENTS, Florent DUBOIS et Baptiste Azaïs de nous avoir partagé leur expertise autour du thème de la période d’essai.

À très vite pour un prochain Dossier !