Les offres d’emploi dans le BTP et l’urbanisme de Talents Construction

Les missions

Direction générale & stratégie

• Piloter l’ensemble des activités de la société (terrassement, réseaux, VRD, aménagements) en responsabilité pleine et entière

• Définir et mettre en oeuvre la stratégie de développement commercial en accord avec les orientations du groupe

Gestion commerciale & développement

• Maintenir et développer le portefeuille clients (collectivités, maîtres d’ouvrage publics et privés, promoteurs)

• Répondre aux appels d’offres et superviser les négociations commerciales stratégiques

• Identifier de nouvelles opportunités de marchés dans la zone géographique d’intervention

Production & exploitation

• Superviser la planification et l’exécution des chantiers dans le respect des délais, coûts et normes qualité/sécurité

• Garantir la bonne gestion des ressources matérielles et humaines sur les chantiers

• Veiller à l’application rigoureuse des réglementations en matière de sécurité, environnement et prévention des risques

Gestion financière & administrative

• Superviser la gestion budgétaire, la trésorerie et la rentabilité de l’entreprise

• Contrôler les marges par affaire et mettre en place les indicateurs de pilotage

Management des équipes

• Animer, motiver et faire monter en compétences les équipes encadrantes (conducteurs de travaux, chefs de chantier)

• Garantir un climat social positif et gérer les relations avec les instances représentatives du personnel

Cette liste de missions n’est pas exhaustive et pourra être complétée

Le profil recherché

Formation ingénieur travaux publics / génie civil (Bac +5 : ESTP, EIVP, écoles d’ingénieurs) ou équivalent

Une formation de type BTS/DUT complétée par un parcours terrain significatif sera également étudiée

Minimum 10 ans d’expérience dans le secteur des travaux publics / terrassement / VRD

Expérience avérée dans une fonction de direction ou de responsabilité opérationnelle élargie

Connaissance approfondie des métiers du terrassement, de la VRD et des réseaux divers

Expérience de gestion d’entreprise ou d’agence à taille humaine (PME de 5 à 15 M€ de CA idéalement)

Candidatures traitées en toute confidentialité via Cabinet de recrutement