Nos offres d’emploi pour les métiers de RAF/DAF

Talents Executive (Groupe Linking Talents) est un cabinet de recrutement qui a pour vocation d'accompagner les entreprises dans la recherche de leurs cadres sur l'ensemble des fonctions support : Finance, Ressources Humaines, Juridique, Paie, Marketing / Communication ou encore Achats / Supply. 

Notre client est la filiale française d'un groupe industriel de dimension internationale.  Ce groupe a pour ADN l'innovation et s'attache à fournir des solutions à forte valeur ajoutée, responsables et durables. Pour ce groupe, être une entreprise "durable" intègre des valeurs comme la lutte contre le corruption, la diversité, le respect des droits de l'homme et du travail, mais aussi la santé, la sécurité et le bien-être de ses collaborateurs. 

Ce groupe recherche son Responsable Financier son entité française, entité à taille humaine, basée dans le Rhône - Saint Priest (69290) - CDI

Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur Général France, et fonctionnellement au CFO Group, vous êtes responsable de l'ensemble des activités Finance de la filiale :

• Enregistrer et surveiller les transactions mensuelles et annuelles selon les besoins (selon les règles comptables pour les comptes débiteurs, créditeurs, dépenses…),
• Soumettre des rapports (impôts, statistiques) aux autorités locales conformément aux réglementations en vigueur,
• Faire le lien avec les banques et les courtiers d'assurance, 
• Gérer la relation avec le cabinet comptable,
• Préparer des audits externes,
• s'assurer que tous les process comptables du groupe sont respectés ainsi que les réglementations locales,
• Gérer les interco,
• Préparer les rapports financiers mensuels,
• Suivre le budget et analyser les écarts (mensuel),
• Fournir un soutien analytique à la direction pour améliorer le processus de prise de décision,
• Préparer les flux de trésorerie hebdomadaires et les soumettre au gestionnaire de trésorerie,
• Initier des activités d'amélioration des flux de trésorerie (réduction des stocks),
• Aider au recouvrement des créances,
• Assister le DG et l'organisation locale dans la préparation du budget annuel,
• Participer aux réunions mensuelles de gestion, 
• Analyser les systèmes/processus comptables et proposer des pistes  d'améliorations, 
• Assurer l'administration des RH (paie / social). 

De formation supérieure en comptabilité / gestion vous disposez, vous disposez d'une expérience minimum de 5 ans en comptabilité générale, acquise en cabinet et/ou en entreprise. Idéalement, vous disposez aussi d'un socle social.  Votre niveau d'anglais est opérationnel.   

Vous êtes autonome, organisé et structuré. Adaptable, polyvalent, vous faîte preuve d'autonomie, savez chercher l'information et n'hésitez pas à demander de l'aide lorsque c'est nécessaire. Vous travaillez dans une optique d'amélioration continue, n'hésitez pas à faire preuve d'initiative et à être force de proposition.