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Les missions

Je recherche pour mon client, cabinet d’Expertise-Comptable, un(e) Chef de Mission Comptable H/F dans le cadre du développement et de l’organisation de ses équipes.

Vos missions sont les suivantes :

Vous prenez en charge un portefeuille de clients composé principalement de petites et moyennes entreprises, notamment dans les secteurs du BTP et du commerce. Vous intervenez avec autonomie dans le suivi des dossiers et accompagnez les clients dans leurs problématiques comptables et fiscales.

• Gestion et supervision d’un portefeuille clients varié ;
• Réalisation et supervision des travaux de révision comptable ;
• Établissement et contrôle des déclarations fiscales ;
• Préparation et validation des bilans et liasses fiscales ;
• Accompagnement et conseil auprès des clients dans le suivi de leur activité ;
• Analyse des dossiers et identification des points de vigilance ;
• Participation à la coordination des dossiers et à l’amélioration de leur suivi.

Ce que le cabinet vous propose :

• Rémunération : 42-48K€ selon profil ;
• Statut : Cadre
• Télétravail : 1 jour par semaine ;
• Avantages :
• Primes,
• Tickets-restaurant

Les plus du cabinet :

• Une équipe stable et expérimentée : le cabinet se distingue par un faible turnover et une ancienneté moyenne d’environ 12 ans. Vous rejoignez une structure où la stabilité des équipes favorise la transmission des compétences et la qualité des relations de travail.
• Un cabinet à taille humaine : vous évoluez au sein d’une structure de taille moyenne organisée autour de quatre associés, qui accompagne une clientèle diversifiée de petites et moyennes entreprises, notamment dans les secteurs du BTP et du commerce.
• Un équilibre vie professionnelle / vie personnelle : le cabinet propose une organisation du temps de travail flexible, avec la possibilité d’aménager les horaires et de récupérer les heures effectuées lors des périodes plus chargées. Le télétravail est également possible à raison d’un jour par semaine.
• Une vie d’équipe conviviale : des événements entre collaborateurs, des séminaires et des formations sont organisés afin de favoriser la cohésion d’équipe et le développement des compétences.
• Des perspectives d’évolution : vous intégrez une structure stable qui valorise l’expérience, l’autonomie et la montée en compétences. Vous pourrez développer votre rôle dans le suivi des dossiers et l’accompagnement des clients, selon votre profil et vos aspirations.

Le profil recherché

Ce que vous avez à apporter au cabinet :

• Vous disposez d’une expérience confirmée en cabinet d’Expertise-Comptable, idéalement avec une première expérience en supervision de dossiers ;
• Vous êtes titulaire au minimum d’une formation de niveau Bac +2 en comptabilité ;
• Vous maîtrisez les missions de révision comptable, d’établissement des bilans et des liasses fiscales ;
• Vous êtes capable de gérer un portefeuille en autonomie et d’assurer un accompagnement de qualité auprès des clients ;

Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.