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Les missions

Je recherche pour mon client, cabinet comptable, un(e) Gestionnaire de Paie H/F dans le cadre d’un CDI. 

Vos missions sont les suivantes :

• Élaboration des bulletins de salaires ;
• Administration du personnel, contrats de travail, avenant, suivi du salarié ;
• DSN/DPAE
• Conseil Client ;

Ce que le cabinet vous propose :

• Rémunération : 30K€ et 35K€ selon profil
• Poste : CDI – 10 jours de RTT
• Avantages :
• Ticket-Restaurant
• Prime de 13ᵉ moi
• Prime d’intéressement
• Mutuelle
• CE (accord sur achat groupé).
• Télétravail 

Les plus du cabinet 

Au sein du pôle social et sous la supervision de la Responsable Paie, vous rejoignez une équipe à taille humaine, favorisant la proximité, l’entraide et la montée en compétences.

• Formation & accompagnement
  Vous bénéficiez d’un parcours d’intégration structuré ainsi que d’un large catalogue de formations internes, véritable “école du groupe”, couvrant aussi bien les compétences techniques que les expertises métier.
• Équilibre vie professionnelle / vie personnelle
  L’organisation du travail a été pensée pour garantir un bon équilibre au quotidien : télétravail, RTT et portefeuille clients équilibré afin d’éviter toute surcharge de travail.
• Perspectives d’évolution
  Le groupe offre de réelles opportunités de mobilité et d’évolution, aussi bien sur le plan géographique que fonctionnel, permettant à chacun de construire un parcours professionnel sur mesure.
• Esprit d’équipe & convivialité
  Vous participez à différents temps forts tout au long de l’année : séminaire d’intégration, célébrations de Noël et événements organisés au sein de votre agence, favorisant la cohésion et le partage entre collaborateurs.

Le profil recherché

Ce que vous avez à apporter au cabinet :

•  Vous disposez d’une expérience de 3  ans sur un poste similaire, en cabinet d’expertise comptable.
• Vous bénéficiez d’une formation en paie.  

Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.