Les offres d’emploi dans l’industrie de Talents Industrie

Les missions

Rattaché au Responsable Industriel, et dans une équipe de 7 personnes, vos missions seront les suivantes :

1. Maintenance des systèmes chez les clients

Planifier et coordonner les activités de maintenance avec les équipes internes et les parties prenantes externes
Organiser et gérer les opérations de maintenance impliquant des parties prenantes externes
Effectuer la maintenance et le dépannage sur site avec assistance à distance si nécessaire

2. Assemblage des systèmes dans notre atelier

Assemblage, inspection et test des armoires électriques ainsi que des systèmes optiques et mécaniques
Configuration et mise en place des systèmes sur bancs d’essai pour validation complète
Exécution et validation des protocoles de test avec les parties prenantes internes et externes

3. Installation du système chez le client

Installation du matériel électrique et mécanique sur site
Configuration finale du système, intégration avec les systèmes du client et validation du protocole de test
Formation des opérateurs, des techniciens de maintenance et des superviseurs

4. Assemblage et support des produits optiques internes

Assembler, calibrer et tester les produits optiques internes, y compris les systèmes portables.
Assurer la planification de la production et la gestion du cycle de vie des produits optiques internes.

5. Support interne, validation et amélioration continue

Assurer la conception, l’assemblage, la validation et la préparation à l’expédition des systèmes internes.
Garantir la maintenance interne, le contrôle des outils, l’étalonnage et la sécurité afin de soutenir l’amélioration continue.

Le profil recherché

Votre profil :

• Au moins 5 ans d’expérience en installation/maintenance industrielle (obligatoire). Idéalement dans le secteur manufacturier (emballage, pharmaceutique, boissons, etc.),
• Disponibilité pour des déplacements réguliers en France et à l’étranger.
• Permis de conduire B requis.
• Aptitude à communiquer avec différents interlocuteurs et excellentes aptitudes relationnelles.
• Maîtrise de l’anglais (oral et écrit) et connaissance du vocabulaire technique électromécanique.
• Diplôme Bac+2 en électrotechnique/électrique et certification en électricité (un atout).

Rémunération : 

• 38 000€ – 48 000€ brut annuel + variable + avantages

Des déplacements réguliers sont à prévoir sur le territoire national, européen et international.