Avocat Droit Social H/F
Ref #71216
17 - Charente-Maritime
cdi
50/65K€
Legal & HR Talents
15/09
50
65
Nouvelle-Aquitaine
> 50k €
2025-09-15
Avocat
Télé-travail possible / flexible
0
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Ref #71216
17 - Charente-Maritime
cdi
50/65K€
Legal & HR Talents
15/09
50
65
Nouvelle-Aquitaine
> 50k €
2025-09-15
Avocat
Télé-travail possible / flexible
0
Ref #71215
59 - Nord
cdi
27/31K€
PAY JOB
15/09
27
31
Hauts-de-France
< 30k €
2025-09-15
Gestionnaire de Paie
Télé-travail possible / flexible
0
Ref #71172
75 - Paris
cdi
38/42K€
Talents AEC
15/09
38
42
Île-de-France
40k - 50k €
2025-09-15
Collaborateur Comptable
Télé-travail possible / flexible
0
Ref #71111
75 - Paris
cdi
34/36K€
Comptalents
15/09
34
36
Île-de-France
30k - 40k €
2025-09-15
Comptabilité Générale
Télé-travail possible / flexible
0
Ref #68220
69 - Rhône
cdi
30/32K€
Comptalents
15/09
30
32
Auvergne-Rhône-Alpes
30k - 40k €
2025-09-15
Comptabilité Fournisseurs
Télé-travail possible / flexible
0
Ref #63733
92 - Hauts-de-Seine
cdi
38/40K€
Talents Banque Assurance
15/09
38
40
Île-de-France
30k - 40k €
2025-09-15
Analyste
Télé-travail possible / flexible
0
Ref #65090
92 - Hauts-de-Seine
cdi
38/40K€
Comptalents
15/09
38
40
Île-de-France
30k - 40k €
2025-09-15
Comptabilité Fournisseurs
Télé-travail possible / flexible
0
Ref #71211
06 - Alpes-Maritimes
cdi
26/32K€
PAY JOB
15/09
26
32
Provence-Alpes-Côte d'Azur
< 30k €
2025-09-15
Gestionnaire de Paie
Télé-travail possible / flexible
0
Ref #69320
92 - Hauts-de-Seine
cdi
45/50K€
Comptalents
15/09
45
50
Île-de-France
40k - 50k €
2025-09-15
Contrôle de Gestion
Télé-travail possible / flexible
0
Ref #68951
73 - Savoie
cdi
35/38K€
Talents AEC
15/09
35
38
Auvergne-Rhône-Alpes
30k - 40k €
2025-09-15
Collaborateur Comptable
Télé-travail possible / flexible
0
Ref #71216
17 - Charente-Maritime
cdi
50/65K€
sur le site du cabinet
Offre publiée le 15/09
Notre client, un cabinet d’avocats bien implanté dans sa région, recherche un Avocat en Droit Social en collaboration libérale dans le cadre de sa croissance.
En lien direct avec les avocats associés au sein du département Social, vous accompagnez les clients du cabinet, composés exclusivement d’entreprises et de leurs dirigeants, sur des sujets relevant du conseil et du contentieux en droit social.
Votre périmètre d’actions :
Relations individuelles : rédaction des contrats de travail et clauses particulières ; politiques de rémunération et épargne salariale ; procédures de rupture et départ négocié ;
Relations collectives : audits sociaux ; restructuration et réorganisation d’entreprises ; gestion des risques professionnels, hygiène et sécurité ; négociation collective ; nouvelles formes d’organisation du travail (télétravail) ; règlement intérieur, charte informatique, charte télétravail ;
Règlement des litiges : contentieux en droit du travail et de la sécurité sociale ;
Contrôles sociaux : contrôle URSSAF ; contrôle inspection du travail ;
Préparation et animation de formation en droit social et droit de la paie ;
Assurer une veille juridique et réglementaire.
Profil recherché :
Être titulaire du CAPA avec une spécialisation en Droit Social.
Justifier d’une expérience professionnelle de minimum 1 an à un poste similaire.
Posséder d’excellentes compétences en rédaction.
Faire preuve de rigueur, d’organisation et d’un sens aigu des responsabilités.
Avoir une capacité à travailler en équipe et à s’adapter à un environnement dynamique.
Etre doté d’un excellent relationnel pour le contact avec la clientèle.
Voir l'offre sur Legal & HR Talents
À propos du cabinet
50 missions entrantes par jour
Candidature centralisée pour tous nos cabinets
1 seul entretien avec un consultant
Suivi d’intégration