Auditeur Confirmé H/F
Ref #74107
54 - Meurthe-et-Moselle
cdi
33000/42000K€
Talents AEC
22/02
33000
42000
Grand Est
> 50k €
2026-02-22
AEC
Non renseigné
0
Nous avons 102 offres correspondantes
Trier par
Ref #74107
54 - Meurthe-et-Moselle
cdi
33000/42000K€
Talents AEC
22/02
33000
42000
Grand Est
> 50k €
2026-02-22
AEC
Non renseigné
0
Ref #71161
69 - Rhône
cdi
32/36K€
Talents AEC
22/02
32
36
Auvergne-Rhône-Alpes
30k - 40k €
2026-02-22
AEC
Non renseigné
0
Ref #73159
54 - Meurthe-et-Moselle
cdi
24/30K€
Talents AEC
22/02
24
30
Grand Est
< 30k €
2026-02-22
AEC
Non renseigné
0
Ref #73136
67 - Bas-Rhin
cdi
45/53K€
Talents AEC
22/02
45
53
Grand Est
40k - 50k €
2026-02-22
AEC
Non renseigné
0
Ref #74979
78 - Yvelines
cdi
30/40K€
Talents AEC
21/02
30
40
Île-de-France
30k - 40k €
2026-02-21
AEC
Pas de télé-travail
0
Ref #74942
67 - Bas-Rhin
cdi
35/45K€
Talents AEC
21/02
35
45
Grand Est
40k - 50k €
2026-02-21
AEC
Non renseigné
0
Ref #74704
69 - Rhône
cdi
40/55K€
Talents AEC
21/02
40
55
Auvergne-Rhône-Alpes
40k - 50k €
2026-02-21
AEC
Non renseigné
0
Ref #73839
75 - Paris
cdi
40/55K€
Talents AEC
21/02
40
55
Île-de-France
40k - 50k €
2026-02-21
AEC
Télé-travail possible / flexible
0
Ref #74710
75 - Paris
cdi
80/110K€
Talents AEC
21/02
80
110
Île-de-France
> 50k €
2026-02-21
AEC
Pas de télé-travail
0
Ref #74702
69 - Rhône
cdi
30/40K€
Talents AEC
21/02
30
40
Auvergne-Rhône-Alpes
30k - 40k €
2026-02-21
AEC
Non renseigné
0
Ref #74107
54 - Meurthe-et-Moselle
cdi
33000/42000K€
sur le site du cabinet
Offre publiée le 22/02
Je recherche pour l’un de mes cabinets partenaires situé à Villers-lès-Nancy, un Collaborateur Comptable H/F en CDI.
Vos missions :
Ce que le cabinet vous propose :
Les plus du cabinet :
Rejoignez un cabinet en constante évolution et organisé pour une évolution garantie. Le poste est ouvert aux experts-comptables mémorialistes.
Evénements réguliers (midi raclette, soirées karaoké, tournois de babyfoot…) favorisant la cohésion.
Les outils et logiciels les plus performants sont mis à disposition pour vous permettre de travailler efficacement et sereinement, tout en restant à la pointe de la digitalisation.
Ce que vous avez à apporter au cabinet :
Le process:
Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.
Plusieurs étapes :
1. Analyse : Chaque candidature reçue est examinée avec attention.
2. Premier contact : Je prends contact avec vous afin de convenir d’un premier échange.
3. Entretien : Un entretien en visio est organisé pour mieux comprendre vos attentes, vos besoins professionnels et vos aspirations.
4. Mise en relation : Si votre profil correspond, un entretien est ensuite organisé avec le cabinet sélectionné.
À propos du cabinet
50 missions entrantes par jour
Candidature centralisée pour tous nos cabinets
1 seul entretien avec un consultant
Suivi d’intégration