Toutes les offres d'emploi de nos cabinets de recrutement

Les missions

Directement rattaché(e) à la DSI et au service Sales du siège d’un Grand Groupe vous interviendrez dès la phase de prévente pour assurer une interface technique entre les équipes Commerciales, l’Ingénierie (CTO) et les Opérations (COO).

Missions principales :
GLOBAL
– Orchestrer la conception de solutions sur mesure en parfaite adéquation avec les objectifs commerciaux, les exigences des clients et les architectures de référence pour les environnements IA, Cloud et Entreprise,
– Guider l’évolution de la Roadmap technique.

PREVENTE
– Accompagner les équipes commerciales dans l’élaboration de propositions techniques,
– Piloter les engagements techniques clients, y compris les audits techniques,
– Fournir une expertise continue tout au long du cycle de vie des solution,
– Contribuer activement à l’évolution de l’Hybrid Datacenter Design (HDD).

SUPPORT COMMERCIAL
– Concevoir des solutions d’hébergement complexes basées sur l’Hybrid Datacenter Design (HDD),
– Piloter les audits techniques pour les clients hyperscale,
– Présenter avec expertise la solution HDD lors de réunions clients et d’événements spécialisés,
– Organiser les visites de sites,
– Accompagner les équipes internes.

RELATIONS PARTENAIRES ET LEAD TECHNIQUE
– Développer une expertise de pointe sur les architectures de référence des partenaires et des équipementiers critiques,
– Collaborer étroitement avec l’écosystème de partenaires,
– Promouvoir la vision du HDD auprès des clients et prospects,
– Maintenir une documentation technique précise et actualisée.

Le profil recherché

Environnement technique du poste :
– Ingénierie mécanique et électrique des datacenters, systèmes de refroidissement (DLC, CRAC, Free cooling, CDU) et de distribution électrique (UPS, PDU, busways),
– Architectures de référence IA / haute densité (NVIDIA, AMD, OEM, Connectivité intra et inter DC),
– Certifications critiques (ISO-50001, ISO-27001, HDS, PCI DSS) et standards d’efficacité énergétique (PUE, WUE).

Pré-requis du poste :
– Formation Bac+5 ou École d’Ingénieur,
– A minima 5 ans d’exp. dans l’industrie des Datacenters et Hyperscalers + 3 ans d’exp. sur des rôles liés aux Sales au sein d’un acteur Cloud,
– Maîtrise de l’environnement technique du poste,
– Anglais courant (écrit et oral),
– Permis B.

Hard-skills : 
– Analyse et adaptabilité,
– Communication technique et présentations client,
– Vision stratégique et veille technologique,
– Travail d’équipe et efficacité,
– Rédaction parfaite en Français et Anglais.

Un plus pour votre candidature : Compréhension du Mandarin (écrit et oral).

Soft-skills :
– Autonomie et Curiosité,
– Rigueur et Engagement professionnel,
– Aisance relationnelle et Capacité à gérer la pression,
– Organisation et Solution provider.

Avantages et Rémunération :

– Salaire : jusqu’à 120 k€ en Fixe + 30 k€ en Variable selon votre profil,

– Poste basé au Siège à Paris avec des déplacements ponctuels en France,

– 1 Jour de TT après période d’essai de 4 mois minimum,

– Intéressement et Participation, Mutuelle, Prévoyance, Tickets restaurants, Remboursement Transport 70%, Prime de vacances.