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Les missions

Nous recherchons pour notre client du secteur hospitalier un(e) Gestionnaire Paie et ADP (H/F) en CDI.

Rattaché(e) à la Responsable Paie, vous travaillerez en étroite collaboration avec le responsable des Affaires Médicales, au sein d’une équipe composée de 15 personnes.

Vous prenez en charge un périmètre composé de 500 salariés (médecins et étudiants en médecine) et réalisez les missions suivantes :

• Collecter les informations nécessaires à l’établissement de la paie.
• Intégrer, saisir les éléments variables et contrôler.
• Réaliser les soldes de tout compte.
• Réaliser certains contrats/avenants.
• Gérer les dossiers du personnel dématérialisés.
• Suivre les IJSS en subrogation, des Indemnités de prévoyance et de la mutuelle.
• Accompagner et intégrer le personnel médical.
•  Accueillir et renseigner les salariés.
• Participer aux projets RH…

Logiciels : ADP Decidium et Octime (non exigés).

Le profil recherché

Vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans sur un poste similaire en paie et administration du personnel.

Vous disposez obligatoirement d’une bonne connaissance du secteur médical.

Statut : Non-Cadre forfait horaire – 5 semaines CP et 4 semaines de RTT.

Rémunération : 35/41K€ sur 12 mois selon profil.

Avantages : Régime prévoyance et de frais de santé avantageux, remboursement du titre de transport à 75%, CSE, restaurant d’entreprise, places en crèches réservées, 1 jour de TT, prime…

Prise de poste : Dès que possible.

Localisation : Le Plessis Robinson (92).