Les offres d’emploi en Comptabilité et Finance de Comptalents

Les missions

 Nous recrutons pour notre client, société ayant une activité de commerce de gros et en pleine évolution, un(e) Comptable Général (H/F) dans le cadre d’une création de poste.

Au sein d’une équipe dynamique et engagée, vous accompagnerez le développement de l’entreprise et participerez activement à la structuration de la fonction comptable.

 Description du poste :

Rattaché(e) à la Responsable Comptable, vous interviendrez sur les missions suivantes :

• Participer au projet d’internalisation de la comptabilité actuellement gérée par un cabinet d’expertise comptable.
• Contribuer au projet de migration vers la nouvelle version de l’ERP Odoo.
• Assurer la gestion de la comptabilité générale et contribuer à la fiabilité des opérations comptables.
• Participer à la mise en place de clôtures mensuelles et annuelles, participation active aux audits et à la mise en place de la Piste d’audit fiable
• Apporter votre support à la gestion des comptabilités fournisseurs, clients, factor, contrôle des provisions afférentes
• Assurer le suivi et la gestion des immobilisations.
• Établir les déclarations fiscales et sociales dans le respect des échéances.
• Formaliser et assurer la mise à jour des procédures
• Participer à diverses missions administratives et financières en soutien à l’équipe.

Le profil recherché

Description du profil recherché :

Issu(e) d’une formation supérieure en comptabilité (BTS, DCG, DSCG…), vous vous distinguez par votre dynamisme, votre sens de l’écoute et votre réactivité. Vous justifiez idéalement d’au moins 5 ans d’expérience sur un poste similaire, vous permettant d’être rapidement autonome et polyvalent(e).

• Compétences techniques : une bonne maîtrise d’Excel est indispensable. Une expérience sur Odoo est un vrai +
• Anglais : un bon niveau est nécessaire pour assurer des échanges réguliers, à l’écrit et ponctuellement à l’oral, avec les fournisseurs et partenaires étrangers.
• Rémunération : 35 à 45 k€ brut annuel, selon le profil et l’expérience.
• Contrat : CDI à temps plein, 35 heures par semaine.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?

Cette création de poste représente une belle opportunité de rejoindre une entreprise en développement et de contribuer activement à des projets structurants, notamment l’internalisation de la comptabilité et l’évolution des outils de gestion.

Vous évoluerez dans un environnement collaboratif, où votre implication, votre autonomie et vos propositions auront un impact concret sur l’amélioration des processus et le développement de l’entreprise.