Responsable Paie H/F
Ref #79965
74 - Haute-Savoie
cdi
55/70K€
PAY JOB
24/09
55
70
Auvergne-Rhône-Alpes
> 50k €
2026-09-24
Responsable Paie & SIRH
Non renseigné
0
Nous avons 148 offres correspondantes
Trier par
Ref #79965
74 - Haute-Savoie
cdi
55/70K€
PAY JOB
24/09
55
70
Auvergne-Rhône-Alpes
> 50k €
2026-09-24
Responsable Paie & SIRH
Non renseigné
0
Ref #79990
78 - Yvelines
cdi
42/45K€
Talents AEC
24/09
42
45
Île-de-France
40k - 50k €
2026-09-24
Gestionnaire de Paie
Télé-travail possible / flexible
0
Ref #78878
77 - Seine-et-Marne
interim
36/42K€
PAY JOB
24/09
36
42
Île-de-France
30k - 40k €
2026-09-24
Gestionnaire de Paie
Pas de télé-travail
0
Ref #79946
67 - Bas-Rhin
cdi
30/40K€
Talents AEC
24/09
30
40
Grand Est
30k - 40k €
2026-09-24
AEC
Non renseigné
0
Ref #79960
38 - Isère
interim
35/42K€
PAY JOB
23/09
35
42
Auvergne-Rhône-Alpes
30k - 40k €
2026-09-23
Gestionnaire de Paie
Pas de télé-travail
0
Ref #79964
92 - Hauts-de-Seine
cdd
40/50K€
PAY JOB
23/09
40
50
Île-de-France
40k - 50k €
2026-09-23
Gestionnaire de Paie
Non renseigné
0
Ref #79959
31 - Haute-Garonne
cdi
30/38K€
Talents AEC
23/09
30
38
Occitanie
30k - 40k €
2026-09-23
Collaborateur Comptable
Non renseigné
0
Ref #79883
75 - Paris
cdi
42/45K€
PAY JOB
23/09
42
45
Île-de-France
40k - 50k €
2026-09-23
Gestionnaire de Paie
Télé-travail possible / flexible
0
Ref #79945
69 - Rhône
cdi
35/37K€
PAY JOB
23/09
35
37
Auvergne-Rhône-Alpes
30k - 40k €
2026-09-23
Gestionnaire de Paie
Télé-travail possible / flexible
0
Ref #79922
69 - Rhône
cdi
32/40K€
Talents AEC
23/09
32
40
Auvergne-Rhône-Alpes
30k - 40k €
2026-09-23
AEC
Non renseigné
0
Offre publiée le 24/09
Je recherche pour l’un de mes clients,un grand groupe basé à Thônes (74), un Responsable Paie H/F en CDI.
Basé à Thônes (74), vous rejoignez un groupe de plus de 2 000 collaborateurs et prenez en charge un périmètre d’environ 1 300 paies, avec le management d’une équipe de 4 Gestionnaires de Paie.
Vos principales missions :
Statut : Cadre – forfait 218 jours
RTT : 9,5 jours
Télétravail : 1 à 2 jours par semaine après 6 mois d’ancienneté
Rémunération : sur 13 mois, avec versement du 13e mois en juillet et décembre
Avantages :
Vous avez une première expérience réussie en management d’équipe et souhaitez évoluer sur un poste combinant expertise paie, management et gestion de projets.
Vous êtes à l’aise avec les environnements en transformation et souhaitez participer à un projet de migration de logiciel de paie.
Vous vous reconnaissez ? Alors, postulez
À propos du cabinet
50 missions entrantes par jour
Candidature centralisée pour tous nos cabinets
1 seul entretien avec un consultant
Suivi d’intégration