Les offres d’emploi en Paie, ADP et SIRH de PAY JOB

Les missions

Nous recherchons pour un de nos clients PME dans le secteur des médias, un gestionnaire de paie et ADP confirmé(e), dans le cadre d’une mission en surcroit de 3 mois minimum.

Rattaché(e) au DRH, vous avez pour missions:

• Gestion complète de la paie en autonomie (entrées/sorties) des permanents (environ 90) et des journalistes pigistes (environ 70 / mois),
• Suivi des charges sociales,
• Relations avec les organismes sociaux (URSSAF, retraite, mutuelle, prévoyance…),
• Calculer et fiabiliser les indemnités de fin de contrat,
• Assurer le respect règlementaire et des deux CCN,
• Suivi des IJSS,
• Référent des salariés sujet paie/ADP,
• Gestion des entrées sorties (informatique, mutuelle, médecine du travail),
• Gestion du SIRH,
• Reporting groupe,
• Gestion et rédactions des contrats courts (CDD, alternants, stages), attestations de travail, déclarations d’accident du travail, cartes de presse des journalistes,
• Gestion de la campagne des stages non rémunérés,
• Administration de la mutuelle/prévoyance (affiliations des collaborateurs),
• Gestion des absences/tickets restaurant (dont commande),
• Préparer des communications paie/ADP.
• Appui à la gestion de la formation,
• Participation aux projets RH (Intranet, évolution SIRH, guide d’accueil, intégration groupe, bilan social).

Le profil recherché

Vous disposez de 5 années minimum d’expérience en paie et ADP.

Vous avez deja travaillé dans un environnement Sage ou sur de la paie de Pigiste et journaliste.

Poste basé à la Défense

Télétravail: 2 jours possible

Rémunération: 45/48k€