Directeur d’établissement médico-social (H/F)
Ref #76768
45 - Loiret
cdi
60/70K€
PAY JOB
30/04
60
70
Centre-Val de Loire
> 50k €
2026-04-30
Information Médicale / Pharmacovigilance
Non renseigné
0
Nous avons 1462 offres correspondantes
Trier par
Ref #76768
45 - Loiret
cdi
60/70K€
PAY JOB
30/04
60
70
Centre-Val de Loire
> 50k €
2026-04-30
Information Médicale / Pharmacovigilance
Non renseigné
0
Ref #76762
36 - Indre
cdi
60/70K€
PAY JOB
30/04
60
70
Centre-Val de Loire
> 50k €
2026-04-30
Information Médicale / Pharmacovigilance
Non renseigné
0
Ref #76717
91 - Essonne
cdi
30/38K€
Talents ADV Supply
30/04
30
38
Île-de-France
30k - 40k €
2026-04-30
Assistant / Gestionnaire / Coordinateur administration des ventes
Pas de télé-travail
0
Ref #76936
77 - Seine-et-Marne
cdi
45/57K€
Talents Commerciaux
30/04
45
57
Île-de-France
> 50k €
2026-04-30
Chargé d'affaires, Technico-commercial
Non renseigné
0
Ref #60948
31 - Haute-Garonne
cdi
20/23K€
Talents AEC
30/04
20
23
Occitanie
< 30k €
2026-04-30
Assistant Collaborateur Comptable
Non renseigné
0
Ref #72838
92 - Hauts-de-Seine
cdi
35/45K€
Talents Santé
30/04
35
45
Île-de-France
40k - 50k €
2026-04-30
IDEC
Non renseigné
0
Ref #76329
94 - Val-de-Marne
cdi
28/35K€
Talents Santé
30/04
28
35
Île-de-France
30k - 40k €
2026-04-30
Educateur spécialisé
Non renseigné
0
Ref #74944
94 - Val-de-Marne
cdi
28/35K€
Talents Santé
30/04
28
35
Île-de-France
30k - 40k €
2026-04-30
Educateur spécialisé
Non renseigné
0
Ref #76935
69 - Rhône
cdi
30/32K€
Talents ADV Supply
30/04
30
32
Auvergne-Rhône-Alpes
30k - 40k €
2026-04-30
ADV Import-export
Télé-travail possible / flexible
0
Ref #72552
95 - Val-D'Oise
cdi
27/32K€
Talents Santé
30/04
27
32
Île-de-France
< 30k €
2026-04-30
Technicien de laboratoire
Non renseigné
0
Ref #76768
45 - Loiret
cdi
60/70K€
sur le site du cabinet
Offre publiée le 30/04
Nous recrutons un Directeur d’établissement H/F en CDI à Orléans, dans un contexte de transformation.
La structure accompagne enfants et adultes en situation de handicap, via une offre combinant hébergement, accueil de jour et accompagnement ambulatoire, portée par une équipe pluridisciplinaire d’environ 80 professionnels.
Au-delà du pilotage global (soins, éducatif, RH, finances), vous intervenez dans un contexte à forts enjeux :
• Piloter le redressement financier de l’établissement : analyse, sécurisation des équilibres, optimisation des ressources et structuration des outils de gestion
• Rétablir un dialogue social constructif : posture de médiation, capacité à fédérer et à recréer de la confiance
• Renforcer les relations avec les partenaires institutionnels, notamment Agence régionale de santé, et porter les échanges stratégiques liés à la pérennité de l’établissement
• Structurer l’organisation et accompagner les équipes : montée en compétences des cadres, clarification des rôles, amélioration du fonctionnement global
• Poursuivre l’adaptation de l’offre aux besoins du territoire, dans une logique de qualité, d’efficience et d’innovation
Il s’agit d’un poste à forte dimension stratégique, financière et sociale, nécessitant leadership, résilience et capacité à agir dans des environnements complexes.
Diplômé.e CAFDES ou équivalent, vous justifiez d’une expérience confirmée de direction en médico-social, incluant des contextes de transformation ou de redressement.
Solides compétences en gestion financière, sens du dialogue social, leadership et capacité à décider sont indispensables pour réussir sur cette fonction.
50 missions entrantes par jour
Candidature centralisée pour tous nos cabinets
1 seul entretien avec un consultant
Suivi d’intégration