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Les missions

Dans le cadre d’un remplacement temporaire, notre client, blanchisserie hospitalière rattachée à la fonction publique, recherche un(e) Responsable Production en CDD de 6 mois.

Rattaché(e) à la Responsable de Production, vous assurez le pilotage opérationnel complet de votre secteur.

Vos missions principales sont les suivantes :

Management et organisation

• Encadrer et animer une équipe d’environ 18 agents répartis sur deux équipes
• Organiser et planifier les effectifs en fonction de l’activité
• Assurer le bon fonctionnement quotidien du secteur
• Évaluer, accompagner et développer les compétences des collaborateurs
• Veiller au respect de la réglementation liée à l’activité

Pilotage et qualité

• Suivre et contrôler les procédures qualité (RABC, risque AES)
• Alimenter et analyser les indicateurs d’activité
• Anticiper les besoins en personnel
• Contrôler la qualité des prestations réalisées
• Assurer l’inventaire mensuel du linge neuf et coordonner son injection

Prévention et sécurité

• Garantir le respect des conditions de travail (sécurité, ergonomie, pénibilité)
• Participer à l’élaboration et au suivi du DUERP
• Participer aux analyses d’accidents du travail

Travail transversal

• Coordination quotidienne avec les services lavage et distribution
• Coordination avec la maintenance (via GMAO)
• Rédaction et mise à jour de procédures en collaboration avec la Responsable de Production
• Coordination de l’activité quai avec le Responsable Transport

Le poste s’exerce sur des horaires en roulement :
6h00 – 13h50 ou 8h40 – 16h30 (pouvant aller jusqu’à 17h30 selon l’activité).

Le profil recherché

Vous justifiez d’au minimum 3 ans d’expérience en management d’équipes de production dans un environnement industriel ou structuré.

Compétences attendues :

• Management opérationnel d’équipe terrain
• Capacité à organiser, prioriser et piloter l’activité
• Suivi d’indicateurs de performance
• Coordination multi-services
• Sens des responsabilités et capacité de prise de décision

La connaissance d’un environnement réglementé (industrie, agroalimentaire, santé, logistique) constitue un atout.

Outils :
Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office).
La connaissance d’un logiciel de planification, d’un outil métier ou d’une GMAO est appréciée.

Rémunération et conditions :
CDD 6 mois.
Rémunération à partir de 30 000 € brut annuel, ajustable selon expérience et grille de la fonction publique hospitalière.
15 jours de RTT par an.
Restaurant d’entreprise avec participation employeur.
Avantages CGOS.
Environnement stable et structuré